崗位職責：
1、嚴格按照區(qū)域銷售經(jīng)理的要求，制定客戶開發(fā)計劃并落實執(zhí)行；
2、對手中客戶進行嚴格的追蹤、回訪并記錄歸檔，拓寬業(yè)務渠道，擴大公司商品的市場占有率；
3、嚴格按照公司銷售部考核制度執(zhí)行，按計劃及要求拜訪客戶，分析客戶銷售狀態(tài)及思想動態(tài)，填寫業(yè)務報表；
4、對客戶鋪貨、進貨、陳列、廣告布置等工作進行技術(shù)支持，并對客戶進行定期回訪，填寫意見反饋表，定期交予公司匯總；
5、負責收集市場動態(tài)和競品信息，及時向上級匯報；
6、參加公司召開的銷售會議或組織的培訓；
7、與客戶建立良好關(guān)系，以維護企業(yè)形象；
8、負責區(qū)域內(nèi)的市場開發(fā)與維護，協(xié)助經(jīng)理做好其他區(qū)域開發(fā)工作；
9、協(xié)助管轄區(qū)域內(nèi)客戶補貨事宜；
10、對簽單客戶要協(xié)助完成對其營業(yè)員產(chǎn)品知識的培訓工作；
11、協(xié)助銷售內(nèi)勤、400銷售客戶完成客戶、準客戶的一切客服工作；
12、完成區(qū)域經(jīng)理交給的其他工作任務。
任職要求：
1、受過市場營銷、產(chǎn)品知識等方面的培訓。市場營銷或相關(guān)專業(yè)大專以上學歷；
2、2年以上銷售經(jīng)驗，熟悉市場營銷工作；熟悉零售運作模式；有地區(qū)銷售網(wǎng)絡和銷售關(guān)系；
3、坦誠自信，樂觀進取，高度的工作熱情；有良好的團隊合作精神，有敬業(yè)精神；
4、良好的溝通技巧和說服能力，能承受較大的工作壓力；
5、具有獨立的分析和解決問題的能力。
