1. 年齡：35歲以下
2. 我們招聘的是真正的管理人員，
每位經理下屬管理4名業(yè)務人員
3. 公司配備車輛供經理開拓市場，有駕駛證者優(yōu)先。
4. 設計年薪：20~30萬
5. 必須具備一年以上團隊管理經驗，并帶領團隊在過往的工作中做出過優(yōu)秀的業(yè)績。
6. 帶領業(yè)務人員開展日常銷售工作及制定區(qū)域的客戶拜訪，接待和洽談，完成業(yè)績目標。
7. 具備獨立開展銷售工作、開發(fā)客戶，建立渠道的能力。
8. 認真執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度，做好銷售目標分解。
9. 負責銷售人員的激勵和業(yè)務評估，打造一支強悍的銷售隊伍。
10. 公司提供完善的專業(yè)知識培訓，提供廣闊的發(fā)展舞臺。
如果您認為自己是“千里馬”，盡管來試試。
